员工在下班时间在公司突发脑出血，该如何应对

员工下班在公司突发脑出血，公司需关注并妥善处理。依据《工伤保险条例》，若与工作相关，可申请工伤鉴定并享受相应待遇。不及时处理可能导致法律纠纷和公司声誉受损。
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员工下班突发脑出血，常见处理方式包括及时送医、申请工伤鉴定及与员工家属沟通。应根据实际情况选择处理方式，如确因工作导致，则积极申请工伤认定。
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员工下班脑出血，公司应：1.立即送医救治，确保员工生命安全；2.若与工作相关，向人社局申请工伤鉴定，准备相关材料；3.与员工家属保持沟通，告知情况并提供必要支持；4.根据工伤鉴定结果，承担相应责任，给予工伤待遇。