合同到期后九个月内公司未续签，我能得到什么

合同到期后未续签，你可获经济补偿。依据《劳动合同法》，公司应支付经济补偿金，按工作年限计算。未及时补偿，可能损害你合法权益，影响职业发展。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合同到期未续签可索赔。操作如下：1.与公司协商，依据《劳动合同法》要求经济补偿；2.协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3.申请劳动仲裁，提交证据，等待裁决；4.如对裁决不满，可进一步提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
合同到期未续签，常见处理是协商或仲裁。先与公司协商补偿事宜，协商不成可申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》维护自身权益。选择方式需考虑效率和成本。